Mentoria para o Processo

de Implantação de Cargos & Salários 

Implantação de Cargos & Salários 

Principais benefícios

Políticas claras de Gestão da Remuneração e Carreiras

Colaboradores avaliados por competências e desempenhos

Eliminar desníveis salariais e acabar com o subjetivismo. 

Processo de Recrutamento & Seleção por competências.

Diminuir os riscos de ações trabalhistas

Aumentar a Motivação dos Colaboradores

Solicite um Orçamento sem Compromisso:

Informações necessárias para elaboração do orçamento:

1)Quantidade de empregados

2)Quantidade de cargos

3)Segmento da empresa

Envie a solicitação para o e-mail: contato@eticarh.com.br

Profissionalismo e Expertise em Recursos Humanos